労働基準法違反
2019年1月9日(水)更新
労働基準法では、労働者の安定した生活を送る権利を守るために労働条件の最低基準を定めており、違反をした場合には様々な罰則が与えられます。今回は、労働基準法の概要や違反をした場合の規則の内容、罰則の内容について順を追って説明します。また、違反に関して取り上げられるケースの多い問題にまつわる実際の判例もあわせて紹介します。
BizHint 編集部
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