リファレンスチェック 2020年4月1日(水)更新 リファレンスチェックは中途採用の選考の際、企業と応募者のミスマッチを防ぐために前職での勤務状況や人物について問い合わせることで、外資系企業の中途採用ではよく行われます。近年ではオンラインのリファレンスチェックサービスも複数登場しており、ミスマッチや離職防止に役立てたい人事担当者を中心に関心が高まっています。 詳細を見る フォローする フォローする よく読まれている資料 「これはアウト」の具体例と「する人・される人」の特徴とは?企業・個人ができる「パワハラ」12の対策 SmartHR DX人材の育成&事例紹介 リスキリングのロードマップ付き インターネット・アカデミー 創業期スタートアップの成⻑を加速させる“攻め”のエンジニア採⽤ Findy Freelance 作って終わりにしない 動画マニュアル活用のコツ Teachme Biz リファレンスチェックに関連する用語 中途採用 組織開発 あわせて読まれている記事 採用時のリファレンスチェックついて考えてみる Coral Capital ミスマッチの記事を読む 雇用のミスマッチ 採用ミス 採用辞退 RJP