経営・HRイベントレポート 2017

バックナンバー (17)

• 第17回

  2017年12月19日(火)掲載

  【ヤフークリエイター人財戦略室長 斎藤由希子さん】採用と育成をアップデートし続けて「人財開発企業」になる【ダイレクト・リクルーティングアワード2017大賞受賞】

• 第16回

  2017年10月26日(木)掲載

  【イベントレポート】「採用学」4周年。議論して見えてきたデータ以上に大切な「問い」とは？　

  1

• 第15回

  2017年10月16日(月)掲載

  HR Technology Conference 2017 #2 ジョシュ・バーシン氏講演レポート：HRテクノロジーのディスラプション 再編されつつあるHRテック市場

• 第14回

  2017年10月13日(金)掲載

  HR Technology Conference 2017 #1 ラズロ・ボック氏基調講演レポート : 多くの企業が間違えるイノベーションの起こし方と、解決のための6つのステップ

  3

• 第13回

  2017年9月5日(火)掲載

  “人事が嫌い”な元Google人事担当のピョートルさんと“人に興味がある”ユニリーバ島田さんの対談から見える「次世代人事組織のあり方」　

  1

• 第12回

  2017年7月24日(月)掲載

  「HR-Solution Contest―働き方改革×テクノロジー―」グランプリはジンズの「JINS MEME OFFICE BUSINESS SOLUTIONS」に！

• 第11回

  2017年5月31日(水)掲載

  経産省がHRテクノロジーに期待するものとは？「HR-Solution Contest 〜 働き方改革×テクノロジー」「IoT Lab Connection」の狙いを聞く【経済産業省参事官・伊藤禎則さん】

• 第10回

  2017年5月9日(火)掲載

  採用にコミットする経営陣の存在が、組織を進化させる【メルカリ石黒氏・キープレーヤーズ高野氏】

• 第9回

  2017年4月18日(火)掲載

  【メルカリ・キープレイヤーズ・ビズリーチ】企業成長フェーズに合わせた組織の作り方

• 第8回

  2017年4月10日(月)掲載

  【freee、コロプラ、JapanTaxi】成長企業の人事に聞く「会社の成長にコミットする方法」（イベントレポート後編）

• 第7回

  2017年4月4日(火)掲載

  freee、コロプラ、JapanTaxiの人事が語る「採用と組織開発の秘訣」（イベントレポート前編）

• 第6回

  2017年4月2日(日)掲載

  『データを集めて世界に追いつけ』HRテック活用のすすめ

• 第5回

  2017年3月28日(火)掲載

  『今、HRテックが熱い』ベンチャーキャピタリストが語る最新トレンド

• 第4回

  2017年3月26日(日)掲載

  HRデータ活用　ヒトが介在する意味とは？（後編）

• 第3回

  2017年3月23日(木)掲載

  弁護士・大学教授が解説「HRテクノロジーで個人情報はどこまで活用できるのか？」（前編）

• 第2回

  2017年2月16日(木)掲載

  リファラル採用での離職防止、成長によるターゲット変更の進め方とは？【渋谷ベンチャー人事部】（後編）

• 第1回

  2017年2月15日(水)掲載

  エンジニア採用、リファラル採用で重要な心構えとは？急成長ベンチャーが大切にしていること【渋谷ベンチャー人事部（前編）】