20件の結果
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7年間のグラフが証明した「従業員エンゲージメントと業績の連動性」。日本ユニシス、攻めの改革
近年耳にする機会が増えた「従業員エンゲージメント」。その重要性が叫ばれることは多いものの、会社の業績への貢献について実感する機会は少ないのではないでしょうか。そんな疑問を払拭し、数字・グラフでその効果
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KGI
KGIは「重要目標達成指標」を指し、戦略策定や事業の成果達成度合いを測定するために欠かせない指標です。
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コロナ禍での人事評価・制度の変え方。テレワークで会社と社員が成長するために
テレワークが急拡大する中で多くの企業が「働き方」の見直しに迫られています。一方で、旧来からの社員の目標設定や評価がそのままで、制度が追い付いていないという状況も露呈してきています。そういった課題に対し